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防爆工具

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滄州海洋防爆特種工具的部隊(duì)不斷壯大2016-08-06

防爆工具的非標(biāo)件滄州海洋防爆工具的技術(shù)人員給您設(shè)計(jì)2016-08-06

防爆工具對(duì)于大多客戶來講都是適用的,但是對(duì)于個(gè)別的單位來講,有的地方用到的是非正常規(guī)格的 防爆工具產(chǎn)品,需要專業(yè)的技術(shù)人員來設(shè)計(jì),這時(shí)需要客戶提供相關(guān)的數(shù)據(jù)。還有使用地方的特殊性。這樣我們的技術(shù)人員,才能給您做出準(zhǔn)確的預(yù)算,畫出圖紙給客戶,使得客戶滿意的 防爆工具異性產(chǎn)品。這樣客戶看過沒疑問,直接訂貨。生產(chǎn)的,您買著放心,用著安心。我們?nèi)轿坏姆?wù),您還在等什么呢!有需要您來滄州海洋 防爆工具!

鋼制模鍛高頸敲擊梅花扳手感恩回饋大客戶2016-08-05

鋼制高頸敲擊梅花扳手,為了感恩回饋新老客戶,我們?cè)诓粩嗟募影啵瑏韨湄洠詽M足客戶與市場(chǎng)上的不斷要求。在質(zhì)量上我們做到了好,價(jià)位上我們給您的是優(yōu)惠,我們的售后是貼心,到位的。您現(xiàn)在采購是好的時(shí)機(jī),不要錯(cuò)過吆,因?yàn)槭莿傁抡{(diào)的價(jià)位。

狼一樣的團(tuán)隊(duì)精神,是任何一個(gè)企業(yè)團(tuán)隊(duì)不可缺少的2016-07-31

狼一樣的團(tuán)隊(duì)精神,是任何一個(gè)企業(yè)團(tuán)隊(duì)不可缺少的 我們知道,眾狼一心,必強(qiáng)不可攻。狼者,遇任何艱難或強(qiáng)敵攻勢(shì),都能團(tuán)結(jié)一致,凝聚一心,合力戰(zhàn)斗。只要攻擊目標(biāo)既定,則群狼起而攻之。往往,頭狼號(hào)令前夕,群狼已各其位,各司其職;號(hào)令一發(fā)出,群狼則嚎聲起伏,互為呼應(yīng),默契配合,齊心奮戰(zhàn)。這樣的協(xié)同合作與拼搏,使得狼無往不勝。正因如此,狼不管是面對(duì)殘忍的金錢豹,還是兇猛的東北虎,他們總能擊敗它們,取得勝利。固然,單打獨(dú)斗,狼者根本不是虎、獅、豹的對(duì)手。所以說,狼群的默契配合,是他們成功的決定性因素。 狼群,象征著合作。它們偉大的品質(zhì),是團(tuán)隊(duì)精神。在狼群里面,每一匹狼都要遵循合作、服從的原則,要為群體的繁榮與發(fā)展的承擔(dān)一份責(zé)任。因此,狼者為了群體的利益,甚至敢于獻(xiàn)出生命。管理學(xué)查爾斯說:“狼是一種野性的、有沖刺性的勇敢動(dòng)物,它們的團(tuán)隊(duì)精神是世人取得成功的關(guān)鍵因素”。如今,如果沒有一個(gè)能的團(tuán)隊(duì),只憑借個(gè)人力量,即便個(gè)人能力再強(qiáng)、智慧再高、表現(xiàn)再完美,也很難以一已之力創(chuàng)造奇跡。因此,每個(gè)人,都要有著“狼”的團(tuán)隊(duì)精神,才能成非凡。 狼的凝聚力與合作力,是決定它們生死存亡的因素。其實(shí),狼如此,組織更要如此。組織欲成一番宏業(yè),單靠個(gè)人的力量,永遠(yuǎn)都是微不足道的。只有依靠“狼一樣的團(tuán)隊(duì)”,才能達(dá)成所愿。因此,我們需要與團(tuán)隊(duì)保持“目標(biāo)一致”,堅(jiān)持“和衷共濟(jì)”,堅(jiān)信“合力致勝”,全力打造“狼一樣的團(tuán)隊(duì)”,攜手共創(chuàng)輝煌。 (一)目標(biāo)一致 目標(biāo)即方向,方向決定未來。奮斗方向統(tǒng)一,團(tuán)隊(duì)的合力,才會(huì)與日俱增。在物理學(xué)中,合力的大小,不僅取決于各分力的大小,而且取決于各分力的方向。固然,各分力的大小雖不變,但用力方向不一致,合力不可能達(dá)到峰值,甚至?xí)扔诹恪4藭r(shí),只有用力方向一致,才能實(shí)現(xiàn)合力大化。同樣,在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里面,如果成員都將個(gè)人目標(biāo)追求,統(tǒng)一于實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)之中,那么,會(huì)產(chǎn)生“1+1〉2”的團(tuán)隊(duì)效應(yīng)。要不然,會(huì)呈現(xiàn)“1+1〈1”的不良現(xiàn)象。因此,目標(biāo)一致,不僅是“狼”的特征,更是團(tuán)隊(duì)變強(qiáng)的要領(lǐng)。 一個(gè)團(tuán)隊(duì),是一個(gè)整體。每個(gè)團(tuán)隊(duì)都有一個(gè)宏偉的目標(biāo),每個(gè)成員也都有一個(gè)奮斗的目標(biāo),而且,成員目標(biāo),必須與團(tuán)隊(duì)目標(biāo)保持一致。也即成員目標(biāo),是團(tuán)隊(duì)目標(biāo)的細(xì)分。任何組織,都是可以看作一個(gè)大團(tuán)隊(duì),這個(gè)大團(tuán)隊(duì)里面,又有著很多小團(tuán)隊(duì),而每個(gè)小團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,都圍繞實(shí)現(xiàn)大團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)而進(jìn)行與展開。因此,我們每個(gè)人的目標(biāo)追求,不僅要與大團(tuán)隊(duì)的宏偉目標(biāo)趨于一致,而且要與小團(tuán)隊(duì)的奮斗目標(biāo)保持一致。這樣,個(gè)人的發(fā)展,才會(huì)獲得更多的支持與幫助。

防爆工具的基本保養(yǎng)您知道嗎?2016-07-28

為了能延長(zhǎng)防爆工具的使用壽命,我們應(yīng)該在平時(shí)使用防爆工具之后對(duì)防爆工具進(jìn)行妥當(dāng)?shù)木S護(hù)。如果使用后對(duì)防爆工具的維護(hù)不妥當(dāng)有可能使我們的工具不能為我們長(zhǎng)時(shí)間的服務(wù)。因此我們需要了解防爆工具在安放是需要注意什么。防爆工具儲(chǔ)存注意事項(xiàng):A. 防爆敲擊類工具不可連續(xù)敲擊,超過十次應(yīng)有適當(dāng)間歇,并且要及時(shí)清除工具敲擊部位,沾著被敲擊的碎屑后再繼續(xù)使用。敲、砸類工具實(shí)際操作中要及時(shí)清除現(xiàn)場(chǎng)雜物和工作面腐蝕的氧化物,防止第三者撞擊產(chǎn)生爆炸。B. 各種防爆工具在使用前要清除表面油污,使用后要擦凈表面油污和積物,放置干燥處保存,與腐蝕性物隔離存放,如長(zhǎng)時(shí)間不用應(yīng)涂抹適量潤(rùn)滑油存放。C.防爆扳手類工具不可超力使用,更不能用套管或綁縛其它金屬棒料加長(zhǎng)力臂,以及用錘敲擊(敲擊扳手除外),以免引起因超載斷裂和變形,影響正常使用。在使用工具時(shí)應(yīng)根據(jù)需要合理選擇其品種規(guī)格,不得以小代大,更不能把它當(dāng)做鋼制工具一樣進(jìn)行操作。應(yīng)指出的是在使用活扳手、管鉗、呆扳手時(shí),要注意受力方向要求,不得任意旋扭,在使用帶刃的工具時(shí),先應(yīng)測(cè)定工件本身的硬度,當(dāng)其硬度低于工具硬度時(shí),可以進(jìn)行操作,當(dāng)其硬度高于工具硬度時(shí)則禁止使用。當(dāng)工件是由機(jī)動(dòng)旋緊的、半永久性固定或已腐蝕,而使用手動(dòng)工具前又不采取其它措施的,應(yīng)禁止使用,以免損壞工具。D、刃口類工具應(yīng)放在水槽內(nèi)輕輕接觸砂輪進(jìn)行刃磨,不可用力過猛和接觸砂輪時(shí)間過長(zhǎng)。E、在撬砸類工具實(shí)際操作中,必須清除現(xiàn)場(chǎng)雜物和工作面腐蝕的氧化物,防止第三者撞擊。公司網(wǎng)址:http://www.yzspeizi.cn。銷售熱線:18231722599(同微信)

海洋為您介紹防爆工具小常識(shí)!2016-07-28

防爆工具以銅合金為主材質(zhì),因?yàn)殂~本身相對(duì)較軟,在與其他物體撞擊和摩擦?xí)r不容易產(chǎn)生微小的金屬顆粒。這也是我們?cè)谑褂脮r(shí)看不到火花的原因。因此我們又把防爆工具稱之為無火花工具。防爆工具的使用范圍廣,在石油精煉和石油化學(xué)工業(yè)、煤礦、油田、天然氣化學(xué)工業(yè)、火藥工業(yè)、化纖工業(yè)、油漆工業(yè)、肥料工業(yè)、各種藥品工業(yè)。石油輪和液化石油氣的車輛、飛機(jī)、經(jīng)營(yíng)易燃易爆品的倉庫、電解車間、通訊機(jī)裝配車間、要求工具不生銹、耐磨抗磁的場(chǎng)所等。闡述防爆工具的制作工藝:一、【鍛造工藝】際新制造工藝,是利用大型壓力機(jī)或沖床,配合高耐熱成形模具一次性鍛壓制成。【鍛造工藝優(yōu)點(diǎn)】能使產(chǎn)品密度、硬度、抗拉強(qiáng)度、扭力大大提高,基本杜絕氣孔、沙眼,使產(chǎn)品機(jī)械性能使用壽命比傳統(tǒng)鑄造工藝長(zhǎng)1倍左右。 缺點(diǎn):產(chǎn)品設(shè)備、模具投資較大,致使成本較高。二【鑄造工藝】屬傳統(tǒng)制造工藝,是上世紀(jì)80年代際通用制造防爆工具工藝技術(shù),在內(nèi)大多數(shù)防爆工具生產(chǎn)企業(yè)一直延用至今。【鑄造工藝優(yōu)點(diǎn)】工藝簡(jiǎn)單、制造成本低。缺點(diǎn):產(chǎn)品密度、硬度、抗拉強(qiáng)度、扭力較低,氣孔、沙眼較多導(dǎo)致產(chǎn)品使用壽命較短。

只有強(qiáng)盛了,才有我們小的安穩(wěn)2016-07-27

通過南海情勢(shì)簡(jiǎn)述有,才有小 一、一個(gè)領(lǐng)土的完整與尊嚴(yán)的重要性。是個(gè)大庭,人人都是這個(gè)庭的一份子,同心同德,同仇敵愾。以己之力,抵制日韓美等之貨,盡微薄之力。 二、一個(gè)強(qiáng)盛才是根本。只有強(qiáng)盛的體現(xiàn)時(shí)軍事力量的提高,但是軍事比經(jīng)濟(jì)打發(fā)展更為重要。可以舉例,如清朝“八聯(lián)軍”時(shí),其經(jīng)濟(jì)實(shí)力占全世界的三分之一,由于沒有堅(jiān)強(qiáng)防而導(dǎo)致列強(qiáng)入侵,歷史的恥辱。 三,提高自身素質(zhì)和修養(yǎng),發(fā)展技術(shù)改革和進(jìn)步。 四,一個(gè)加強(qiáng)軍事防,不是為了挑起戰(zhàn)爭(zhēng),而是為了更加和平抑制戰(zhàn)爭(zhēng)。打鐵還需自身硬。 五,為了實(shí)現(xiàn)強(qiáng)夢(mèng),加強(qiáng)民族的團(tuán)結(jié),肩負(fù)著責(zé)任和歷史使命。 通過以上簡(jiǎn)述,大明白了一件事情,在任何企業(yè)工作們要把企業(yè),當(dāng)做自己的,在里邊。好好地工作,為這個(gè)小創(chuàng)造更好的利潤(rùn)。只有企業(yè)強(qiáng)大了。我們才能安安穩(wěn)穩(wěn)的工作,大一起努力吧。海洋的每一位員工。 滄州海洋防爆特種工具制造有限公司 公司網(wǎng)址:www.yzspeizi.cn 公司銷售熱線:18231722599(同微信)

如何才能培養(yǎng)出忠誠的員工2016-07-27

如何才能培養(yǎng)出忠誠的員工 在目前一些企業(yè)中,存在著員工對(duì)企業(yè)忠誠度不夠高的現(xiàn)象,較嚴(yán)重地影響了整個(gè)企業(yè)的生存與快速的發(fā)展。 因此,員工職業(yè)化素養(yǎng)的不斷提升,還有大力提升員工對(duì)企業(yè)的忠誠度,強(qiáng)化企業(yè)凝聚力,是企業(yè)持續(xù)發(fā)展而必須著力解決的要問題。 強(qiáng)化企業(yè)文化建設(shè) 人們所謂的企業(yè)文化,是指組織在長(zhǎng)期的生存與發(fā)展中所形成的為組織多數(shù)成員所共同遵循的基本信念、價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)和行為規(guī)范。而企業(yè)文化建設(shè)是要通過各種方法和制度,迎合企業(yè)現(xiàn)有的人力 資源,在企業(yè)內(nèi)部建立一種有利于企業(yè)發(fā)展、增進(jìn)員工忠誠感的主導(dǎo)價(jià)值觀 建立公平競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制 公平競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制主要體現(xiàn)在企業(yè)人力資源管理的人力使用與管理方面。為了使企業(yè)員工有更多的發(fā)展機(jī)會(huì),使他們不斷的自我學(xué)習(xí)、自我提高。企業(yè)在擇人、用人方面應(yīng)充分挖掘內(nèi)部人員的潛力。而且,內(nèi)部選拔有助于對(duì)參與競(jìng)爭(zhēng)者進(jìn)行全面的了解,迅速進(jìn)入工作狀態(tài),節(jié)約人員招聘成本等好處。另一方面,要防止“拉關(guān)系、走后門”等不良現(xiàn)象。在實(shí)施過程中,應(yīng)把握公平競(jìng)爭(zhēng)的原則,使每一位員工都有晉升的機(jī)會(huì),以促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部人員的合理流動(dòng)。 建立平等對(duì)待機(jī)制 公平對(duì)待是企業(yè)人力資源管理中令人頭疼的問題。員工認(rèn)為是否公平由主觀判斷形成的,這要受其自身價(jià)值觀影響,往往高估自己的貢獻(xiàn),看底別人的付出,即使客觀上公平,也會(huì)認(rèn)為不公平。一旦他們認(rèn)為不公,會(huì)產(chǎn)生消抵抗心理,改變對(duì)企業(yè)的看法,從而不利于企業(yè)內(nèi)部良好人際關(guān)系的建立。因此,必須培養(yǎng)員工對(duì)公平的*,通過相應(yīng)的措施來完成。 健全的激勵(lì)機(jī)制 增進(jìn)員工對(duì)企業(yè)的忠誠感,目的是要在企業(yè)內(nèi)形成一種凝聚力,留住企業(yè)真正需要的、符合目的是調(diào)動(dòng)員工的積性,是個(gè)人潛力發(fā)揮大化。 陳馨嫻老師強(qiáng)調(diào),樹立員工對(duì)企業(yè)的忠誠感應(yīng)以企業(yè)文化為中心,公平競(jìng)爭(zhēng)、平等對(duì)待、激勵(lì)機(jī)制為手段,使之貫穿于

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